联合国工商业与人权问题专家组访问美利坚合众国

日内瓦(2013年4月18日)-联合国工商业与人权问题独立专家组将于2013年4月22日至5月1日对美国进行信息收集访问,以评估该国履行《联合国工商业与人权问题指导原则》的当前举措、机遇和挑战。

即将访问该国的人权与跨国公司和其他工商企业问题工作组成员迈克尔·阿多表示:“美国政府已加入联合国工商业与人权议程,我们希望更多了解该国政府在履行《指导原则》方面所做的努力。”

将代表工作组访问美国的另一位独立专家普万·塞尔瓦纳森补充道:“我们将与公司、民间社会组织、工会及其他利益攸关方会谈, 以获得关于美国或位于美国的企业尊重人权方面的机遇和挑战方面的第一手信息。”

塞尔瓦纳森先生表示:“《工商业与人权问题指导原则》为当局和企业就如何履行其在商业活动中防止对人权的负面影响、及在发生问题时确保采取有效补救措施的责任提供了清晰详尽的指导。”

联合国人权理事会于2011年一致通过了关于工商业与人权的最新指导原则,该原则首次设立了关于解决工商业活动对人权影响的权威全球标准。

应美国政府邀请访问该国的阿多先生和塞尔瓦纳森先生将在华盛顿特区与联邦政府当局、企业、工商业组织、工人组织和民间社会组织代表会面。他们还将对亚利桑那、加利福利亚、佛罗里达、纽约和西弗吉利亚进行实地访问并与当地利益攸关方交谈,以了解特定经济部门和地区层面的举措、机遇和挑战。

他们将于2013年5月1日下午两点半在位于华盛顿特区(1775 K Street, NW, Suite 400)的联合国信息中心召开记者招待会发布其访问的初步意见。

此次国家访问的成果和建议将会写入2014年6月提交人权理事会的正式报告中。

The Working Group was established by the United Nations Human Rights Council in June 2011. The five members are Mr. Michael Addo, Ms. Alexandra Guáqueta, Ms. Margaret Jungk, Mr. Puvan Selvanathan and Mr. Pavel Sulyandziga (current Chairperson-Rapporteur). The Working Group is independent from any government or organization. It reports to the Human Rights Council and to the UN General Assembly. Learn more, visit: http://www.ohchr.org/EN/Issues/Business/Pages/WGHRandtransnationalcorporationsandotherbusiness.aspx

(*) 点击此处阅读《联合国工商业与人权问题指导原则》:  http://www.ohchr.org/CH/Issues/Business/Pages/Tools.aspx

UN Human Rights, country page – United States: http://www.ohchr.org/EN/countries/ENACARegion/Pages/USIndex.aspx

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